종합건설사 ㈜대원은 지난 10일 서울 서초구 청계산 원터골 일대에서 ‘2026년 수주 및 안전 기원제 산행’ 행사를 열고 새해 경영 목표 달성과 전 현장 무사고·무재해 실현을 위한 결의를 다졌다고 13일 밝혔습니다.

이번 행사는 단순한 신년 산행을 넘어, 건설 현장의 안전을 기업 경영의 핵심 가치로 다시 한 번 공유하기 위해 마련됐습니다. 대원은 중대재해 예방이 건설업계 전반의 주요 과제로 떠오른 상황에서, 선제적인 대응과 함께 본사와 현장 간 유기적인 소통을 통해 보다 체계적인 안전 관리 체계를 구축하겠다는 방침을 분명히 했습니다.

특히 이번 산행은 관련 법령과 내부 기준을 철저히 준수하겠다는 원칙을 되새기고, 현장 안전 관리에 대한 실천 의지를 재확인하는 자리로 진행됐습니다. 행사에는 전응식·김두식 각자 대표이사를 비롯해 각 부문 부서장과 팀장, 현장대리인, 안전관리자 등 주요 임직원 40여 명이 참석했습니다.

참석자들은 영하의 추운 날씨 속에서도 오전 7시 청계산 원터골 입구에 집결해 준비 운동을 마친 뒤, 해발 582m 매봉 정상 인근 헬기장까지 함께 산행을 이어갔습니다. 산행은 일출 시간에 맞춰 진행돼 새해의 시작을 함께 맞이하는 상징성을 더했으며, 자연 속에서 소통하며 조직 간 결속을 다지는 계기가 됐습니다.

정상에 도착한 이후에는 수주 및 안전 기원제가 진행됐습니다. 이 자리에서는 ▲2026년 수주 목표 달성 ▲전 현장 무사고·무재해 실현 ▲회사와 임직원, 가족의 동반 성장을 기원하는 내용의 축문이 낭독됐습니다.

임직원들은 공동 결의문을 통해 안전을 어떠한 상황에서도 타협하지 않는 최우선 가치로 삼고, 각자의 업무에 책임과 성실로 임하겠다는 뜻을 함께 확인했습니다. 현장 중심의 안전 실천을 일상화하겠다는 다짐도 공유됐습니다.

대원은 올해 현장 안전 관련 조직을 더욱 강화하고 관리 체계를 고도화해, 임직원은 물론 협력업체 종사자까지 모두가 안전하게 근무할 수 있는 환경을 조성할 계획입니다. 아울러 협력사와의 동반 성장을 주요 경영 과제로 설정하고, 현장 안전과 품질 관리 전반에서 상생 기반을 확대해 나간다는 방침입니다.

대원 관계자는 “이번 행사는 2026년 한 해 동안 무재해 목표를 실현하기 위해 경영진과 실무진이 한마음으로 각오를 다지는 자리였다”며 “안전 의식을 지속적으로 고취하고 소통과 협력을 통해 수주 경쟁력과 현장 실행력을 함께 강화해 나가겠다”고 말했습니다.

한편 ㈜대원은 1972년 섬유기업 ‘대원모방’으로 출발해 1980년대부터 건설 사업에 진출한 중견 건설사입니다. 현재까지 전국에 약 3만6천여 세대의 주택을 공급했으며, 주거 브랜드 ‘칸타빌(CANTAVIL)’을 중심으로 김포를 비롯한 전국 각지에서 주거 사업을 전개하며 지속적인 성장을 이어가고 있습니다.