㈜한화 건설부문은 겨울철 한파 속에서도 현장을 지키는 근로자들을 격려하기 위해 ‘찾아가는 겨울간식차’ 프로그램을 운영하고 있다고 밝혔습니다.

이번 프로그램은 전국 한화 건설부문 건설현장을 대상으로 진행되며, 협력사 직원을 포함한 모든 현장 근로자에게 호빵과 어묵 등 겨울철 대표 간식을 제공해 잠시나마 따뜻한 휴식의 시간을 마련하는 데 목적을 두고 있습니다.

겨울간식차에는 근로자들을 응원하는 문구와 함께 겨울철 안전사고 예방을 위한 안전 메시지도 함께 담겨 있습니다. 이를 통해 현장 분위기를 부드럽게 환기하는 동시에 안전에 대한 경각심을 자연스럽게 높이는 역할을 하고 있습니다.

한화 건설부문은 지난 12월 16일부터 내년 1월 30일까지 현장별로 간식차를 순차 운영하며 혹한기 근로자 지원에 나서고 있습니다. 지난 22일에는 대전하수처리장 현대화 공사현장을 찾아 현장소장과 협력사 직원, 일용직 근로자 등 약 400여 명이 참여했습니다.

참여 근로자들은 현장 내 휴게공간에서 간식을 즐기며 추위 속 작업으로 지친 몸과 마음을 재충전하는 시간을 가졌습니다. 현장에서는 간식 제공과 함께 근로자 간 소통도 자연스럽게 이뤄졌다는 평가입니다.

한화 건설부문은 단순한 간식 제공에 그치지 않고 동절기 안전관리를 강화하기 위한 조치도 병행하고 있습니다. 겨울철 한랭질환 예방을 위해 안전보건 체크리스트를 배포하고 휴게시설을 보강하는 등 ‘한파안전 5대 기본수칙’을 중심으로 한 사전 예방 활동을 강화하고 있습니다.

이와 함께 동절기 재해 예방을 위한 시즌 캠페인을 운영하며 근로자 참여형 감성 안전활동을 통해 현장의 안전 의식을 높이고 있습니다.

한화 건설부문 협력사인 한국콘크리트산업㈜ 강석규 차장은 “현장에서 동료들과 따뜻한 간식을 나누며 추위를 잠시 잊을 수 있었다”며 “간식차가 현장 분위기를 한층 밝게 만들어 주었다”고 말했습니다.

대전하수처리장 현대화 공사현장 김상호 사업단장은 “동절기와 같은 안전 취약 시기에는 근로자 컨디션 관리가 무엇보다 중요하다”며 “근로자들의 자발적인 참여와 공감을 바탕으로 안전문화를 지속적으로 확산해 나가겠다”고 밝혔습니다.

한화 건설부문은 여름철에도 찾아가는 팥빙수차 운영과 냉방 휴게시설 설치 등 계절별 안전 취약 시기에 맞춘 현장 지원 활동을 이어오고 있습니다. 회사 측은 앞으로도 근로자 격려와 안전문화 확산을 위한 다양한 프로그램을 지속적으로 추진해 나갈 계획이라고 설명했습니다.